حقيبة مهارات إعداد السير الذاتية والمقابلات الشخصية
مهارات إعداد السير الذاتية والمقابلات الشخصية

تحتاج كل مؤسسة للاستعانة بالموارد البشرية المؤهلة لتأدية المهام التي تحقق أهدافها، من هنا تأتي حاجة المؤسسة إلى استقطاب واختيار طالب الوظيفة الأنسب لتأدية الأعمال، بمعنى اختيار الشخص المناسب للوظيفة المناسبة.

 يلجأ رجال الصناعة ورجال الأعمال إلى استخدام المقابلات على نطاق واسع، ولا يقوم بإجرائها المتخصصون في العلاقات الشخصية فقط، بل يُجريها المشرفون والإداريون أيضًا؛ ليتعرفوا على حقيقة رجالهم لكي يُعززوا عملية التوافق المهني لمرؤوسيهم، ولا تقف المقابلة الشخصية عند حدود السعي لممارسة الوظيفة، بل تتعداها إلى عمليات الوظيفة الأخرى مثل، مقابلة العلاقات المهنية لتقرير النتائج الخاصة بالاتجاهات وظروف العمل، ومقابلة تحليل العمل، ومقابلة توجيهية، بل ومقابلة الفصل، وكلها تستخدم نفس الوسائل في مقابلة التوظيف إلى حد كبير.

 البيانات التعريفية
عدد الأيام التدريبية

(2) يوم تدريبى.

عدد الساعات التدريبية

(8) ساعات متقسمة على (4) جلسة تدريبية.

محاور الحقيبة

الجلسة  التدريبية الأولى:

فيديو تدريبي.

افتتاح البرنامج والتعارف.

مقدمة.

تمرين 1-1-1.

مفهوم السيرة الذاتية.

أنواع السيرة الذاتية.

أهمية السيرة الذاتية.

تمرين 2-1-1.

مواصفات السيرة الذاتية.

الجلسة  التدريبية الثانية:

فيديو تدريبي.

تمرين 1-2-1.

نصائح تجب مراعاتها في الشكل الظاهري للسيرة الذاتية.

خطوات كتابة سيرتك الذاتية.

تمرين 2-2-1.

أخطاء شائعة في كتابة السير الذاتية.

افعل ولا تفعل.

الجلسة  التدريبية الثالثة:

فيديو تدريبي.

تمرين 1-1-1.

مفهوم المقابلة الشخصية.

أهمية المقابلة الشخصية.

أنواع المقابلات الشخصية.

تمرين 2-1-1.

كيفية الاستعداد الجيد للمقابلة الشخصية.

الجلسة  التدريبية الرابعة:

فيديو تدريبي.

تمرين 1-2-1.

ماذا تفعل أثناء المقابلة.

بعد المقابلة.

تمرين 2-2-1.

الأسئلة الأكثر شيوعًا.

تمرين 3-2-1.

 مكونات الحقيبة

تتكون الحقيبة من دليل للمدرب ودليل للمتدرب ودليل فيديوهات مساعدة وملف للألعاب وكسر الجمود وملف لتقييم الدورة وملف للخطوط المستخدمة لعدم حدوث خلل بالتنسيقات وبوربوينت .

استمارة التسجيل شراء الحقيبة

حقوق الملكية لشركة إنجاز للحقائب التدريبية